После проверки достоверности информации администрация сайта внесёт необходимые изменения в информацию о компании. Укажите причину удаления информации о компании со страниц нашего сайта. Также укажите адреса сайтов, где мы сможем проверить вашу информацию на достоверность. После проверки достоверности информации администрация сайта внесёт необходимые изменения в информацию о компании. Зои космодемьянской трудовая инспекция телефон Государственной труда в городе Санкт-Петербурге предоставляются консультации по телефону: — по средам с 9.00 до 17.00 (обед с 13.00-13.30) по телефону 8-921-753-14-19; — по четвергам с 9.00 до 18.00 (обед с 13.00-14.00) по телефону 314-19-48; — в выходные (суббота, воскресенье) и праздничные дни – с 10.00 до 16.00. (обед с 13.00 до 13.30), тел. 8-921-753-14-19.

Трудовая инспекция в санкт-петербурге

Мы в соц. сетях Главная › Адреса трудовых инспекций › Трудовая инспекция Санкт-Петербурга Телефон горячей линии (812) 746-59-86 (812) 374-31-97 (для работодателей) (812) 314-19-48 198095, г. Санкт-Петербург, ул. Зои Космодемьянской, д.28-а Контактный телефон: (812) 746-59-86 Е-майл: [email protected] Официальный сайт: https://git78.rostrud.ru/ Каждый работающий житель Санкт — Петербурга должен не только знать свои права, но и уметь защищать их.
И если работодатель отказывается сотрудничать и продолжает открыто ущемлять интересы рабочих, то стоит обратиться в трудовую инспекцию. Тем более что в Санкт — Петербурге есть собственное отделение, готовое принять заявление каждого гражданина.


Если вы захотите подать жалобу или задать вопрос лично, то вам стоит обратиться по следующему адресу: Санкт — Петербург, улица Зои Космодемьянской, дом 28, литера А, почтовый индекс 198095.

Трудовая инспекция санкт-петербурга

Вниманиеattention
Главная – Адреса трудовой инспекции – Трудовая инспекция в Санкт-Петербурге Государственная инспекция труда в городе Санкт-Петербурге (Гострудинспекция в г. Санкт-Петербурге): 198095, Санкт-Петербург, ул. Зои Космодемьянской, д.

28, лит. А Режим работы: с пн. по чт. с 09:00 до 18:00, по пт. с 09:00 до 16:45 Личный прием граждан и работодателей: с пн. по пт. с 14:00 до 16:00 Контактный телефон: (812) 747-37-85 с 14:00 до 16:00 Факс: (812) 747-37-84 Офис по адресу: Санкт-Петербург, Виленский пер., д. 15, лит. Б (личный прием только по предварительной записи) Режим работы: с пн.


по чт. с 09:00 до 18:00, по пт.
Инфоinfo
Содержание

  1. Полномочия инспекции
  2. Основные задачи ТИ
  3. Трудовая инспекция в Санкт-Петербурге
  4. Инспекция труда в области
  5. Как можно обратиться в инспекцию

Регулирование трудовых отношений в Российской Федерации строго регламентируется действующим Трудовым Кодексом РФ. Но, поскольку нередко возникают ситуации, в которых права одной из сторон нарушаются, Правительством было решено уполномочить определенный орган всеми правами для надзора в трудовой сфере.


Важноimportant
Называется этот орган федеральной (государственной) инспекцией труда. Государственная инспекция труда в Санкт-Петербурге наделена точно такими же полномочиями, как и любая другая трудовая инспекция РФ.

Официальный адрес трудовой инспекции в санкт-петербурге

Оглавление:

  • Трудовая Инспекция
  • Тема: Трудовая инспекция
  • Зои космодемьянской трудовая инспекция телефон

Трудовая Инспекция канала Грибоедова, 88-90, 3 этаж, кабинет 302 Государственная административно-техническая инспекция Каменноостровский просп., 26-28, кабинет 202 Государственная административно-техническая инспекция, Отдел контроля Василеостровского района Большой просп. Васильевского острова, 55 Государственная административно-техническая инспекция Отдел контроля по Адмиралтейскому району Измайловский просп., 10 Отдел контроля Государственной Административно-Технической Инспекции Специалист Невского района просп.

Обуховской Обороны, 163/2, корп. 5 Отдел контроля Государственной административно-технической инспекции Специалист Московского района Московский просп., 129, каб.

Авторизация

  • Тексты комментариев пишутся только на русском языке;
  • Запрещено размещение комментариев с нецензурной лексикой, оскорблениями, разжигающими межнациональную и межрелигиозную рознь;
  • Запрещена размещение персональных данных посторонних людей;
  • Запрещена реклама товаров и услуг, спам, размещение ссылок на другие сайты;
  • Запрещены необоснованные обвинения в мошенничестве без приведения доказательств;
  • Запрещено размещение поддельных отзывов о компании с целью поменять мнение о ней в выгодную сторону и увеличить её рейтинг.
  • Пожалуйста, оцените качество работы компании после завершения телефонного звонка: Пожалуйста, поставьте оценку работы компании рейтингом от 1 до 5 звёзд: Напишите подробно какие именно данные неправильные и укажите правильные данные. Также укажите адреса сайтов, где мы сможем проверить вашу информацию на достоверность.

Трудовая инспекция санкт петербурга адреса и режим работы

Бесплатная консультация юриста Виды решаемых проблем:

  • Задержка заработной платы
  • Незаконное увольнение
  • Охрана труда
  • Право на получение заработной платы
  • Гарантии при увольнении
  • Решение конфликтных ситуаций
  • Порядок увольнения и трудоустройства
  • Предоставление образцов документов

Полезные статьи

  • За что трудовая инспекция штрафует юридических лиц
  • Как восстановиться на работе по предписанию трудовой инспекции
  • Как подать жалобу в трудовую инспекцию
  • Как пожаловаться на работодателя в трудовую инспекцию
  • Как трудовая инспекция проводит плановые проверки в 2016 году
  • Порядок обращения в трудовую инспекцию после увольнения

БОРЬБА С РАБОТОДАТЕЛЕМ, КТО ПОМОЖЕТ? Трудовая инспекция в Санкт-Петербурге выполняет надзорные функции в сфере трудового законодательства.

Трудовая инспекция в московском районе

Находится она по адресу: Санкт-Петербург, пр. Обуховской обороны, д. 112. Номера для справок и консультаций: 8(812) 612-70-34; 8(981)949-60-12.
Режим работы: будние дни с 9:00 до 17:30. Как обратиться в инспекцию по труду СПб правильно? Для этого необходимо позвонить по одному из указанных выше номеров телефонов, чтобы узнать о том, кто является инспектором по конкретному участку, где находится организация. После этого обязательно нужно составить своими словами заявление (2 экземпляра) в письменной форме (можно в напечатанном виде), где помимо жалобы или претензии указываются следующие данные:

  • ФИО и место жительства;
  • Место работы или обучения.

Утаивать свою личность нет необходимости, поскольку анонимные обращения не рассматриваются.
Кроме того разглашать имя обратившегося инспектор по труду не имеет права.
В частности к правам уполномоченного органа относятся:

  1. Проводить проверки в организациях с целью выявления нарушений Трудового Кодекса.
  2. Выдавать предписания и протоколы о найденных нарушениях с указанием срока на исправление.
  3. Вести прием и рассматривать заявления или жалобы от граждан или организаций о нарушении действующих норм законодательства.
  4. Консультировать обе стороны трудовых отношений об их правах и обязанностях, о последних изменениях в Трудовом Кодексе и иных нормативных актах, регулирующих отношения работодателя и сотрудника.
  5. Направлять в соответствующие органы документы, информирующие и подтверждающие о фактах нарушения трудового законодательства.

Полный список полномочий государственной инспекции труда прописан в статье №356 ТК РФ.

Оставить комментарий

Ваша почта не будет опубликована